Citi Ελλάδας: Τέσσερις εβδομάδες άδειας πατρότητας με αποδοχές για τη γέννηση νέων παιδιών


Από 1η Μαρτίου 2021, η Citi Ελλάδας ενισχύει σημαντικά την παροχή γονικής άδειας, προσφέροντας τέσσερις εβδομάδες άδειας πατρότητας με αποδοχές για τη γέννηση ή και απόκτηση νέων τέκνων, υπερβαίνοντας κατά πολύ την θεσμοθετημένη άδεια πατρότητας.

Όπως ανακοινώθηκε από την τράπεζα, παράλληλα, η Citi υποστηρίζει κάθε τρόπο με τον οποίο επιλέγουν οι εργαζόμενοί της να δημιουργήσουν την οικογένειά τους, παρέχοντας τέσσερις εβδομάδες γονικής άδειας με αποδοχές για τους θετούς και ανάδοχους γονείς, ως πρόσθετη άδεια σε σχέση με την προβλεπόμενη νομοθεσία. Η ενίσχυση της πολιτικής της γονικής άδειας συμπληρώνει την υπάρχουσα πολιτική της Τράπεζας κατά την οποία η μητέρα λαμβάνει ήδη 20 εβδομάδες άδεια μητρότητας με αποδοχές.

Πρόκειται για μια νέα πολιτική γονικής άδειας, που απευθύνεται σε όλο το προσωπικό, τόσο στη μητέρα όσο και στον πατέρα εργαζόμενο. Η πρωτοβουλία αυτή εντάσσεται στο πλαίσιο της παγκόσμιας στρατηγικής της Citi να εδραιώσει μια κουλτούρα διαφορετικότητας, ίσων ευκαιριών και εξέλιξης για το προσωπικό της.



Source link

realhosting
loading...

Απάντηση